大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于没有主见的男人是什么原因造成的，没主见得男人这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

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婚前已经感受到了老公可能没有太多自己的主见，但是除此以外的性格都能接受，关键是对自己好，都谈恋爱这么久了，想着结婚后可以慢慢调教的，但是发现婚后调教没有效果，是方法不对，还是自己本身有问题？摊上没有主见的老公，婚后怎么办？

老公没主见原因分析

1、两个人中强势一方是自己

什么意思呢，你老公各方面都听你说，都要你做决定，是不是你遇到一件事情，下意识就会干涉老公的想法，而曾经有一次你因为老公和你意见不合，差点闹到分手，那件事情之后，老公便不在一些无谓的事情上跟你拗，因为他不想惹你生气，最后伤害大家的感情！你其实在这段关系中习惯性占主导，但是总在事情过后心疼自己累，责怪老公没有主见，什么都要你操心！

2、自己话多太唠叨

等老公下班后，你准备跟他商量一下家里买沙发的事情，于是他刚推开门，你只问了他沙发买多少钱的，然后只能听到你从皮质、颜色、风格，谈到享受过程，原本老公听了想发表一下意见，一直插不上话，就听你唠唠叨叨没个完。长久下来，老公觉得，你高兴就好！

3、老公原生家庭让他不独立

人的很多性格都是受原生家庭影响的，你老公从小在家长的庇佑下，一切包办，丧失了自主做决定的能力，导致长大成人依旧不知道怎么去选择，习惯性去问别人的想法，自己心里没有底。

老公没主见怎么办

1、鼓励他

男人是可以调教的，作为媳妇，你可以从现在开始，在每次需要做选择的时候，鼓励他，培养他好的习惯，而不是总仰仗着别人能搭一把手，比如先从为家里买花草开始，鼓励他根据自己的喜好，根据花的功能选择，买回来你觉得不好可以委婉引导他，而不是开口就是打击。后面再慢慢买沙发等大物件，再为家里人情等谈老公的看法，慢慢鼓励老公，增添他的底气，他会慢慢变好！

2、展现小女人一面

为什么要展示小女人的一面，让你老公明白你是需要依靠他的，所以面临一些事情的时候，他该撑起你们两个人的天，所以他必须独立，有自己的判断，有自己的看法，默默去下决定！

3、两人约定

就像契约一样，哪些事情老婆说了算，哪些事情必须老公点头才继续，约定好了就不能太干涉，有意见保留，慢慢等培养起老公的处理问题的能力，再调整契约内容！如此良性循环！

1、这事真不好说，我再想想吧!

一个人有没有主见，其实从平时的话语中就能看出来。作为一个有主见的男人，绝不会把这样的话挂在嘴边：这事真不好说，我再想想吧!一个男子汉，生在天地之间，本就该顶天立地。给家人和朋友以担当。就算心中没底气，也不会让别人察觉出来，让他们跟着自己一起担惊受怕。

相反，一个有主见的人，会有一副天不怕地不怕的坚强。愿意先把这件事扛下来，在慢慢想法解决。人活着总不能让尿憋死，船到桥头自然直，事情出来了，就会有妥善处理的方案。但首先要有人拿定主意，沉住气，才不会乱来了阵脚。

男人作为一家之主，关键时候就应该拿出应有的气魄和心胸，用自己的肩膀把这件事情扛下来，才是一种有主见的表现。如果你自己都六神无主，犹豫不决，就会身边的心慌。一个大老爷们，还不如一个女人说话痛快。

2、你觉得呢?

一个人将来有没有出息，从小就能看出来。凡是有主见，不轻易妥协的人，长大后也能成就一番事业。而一个男人动不动就说：你觉得呢?习惯性逃避问题，把难题都推给别人，自己从来不敢拿定主意，肯定是不会有主见的。因为从小到大，他已经习惯了被安排，被接受，很少能够坚持自己看法和观点，遇到事往往也会先否定自我。

接受别人的建议固然很好，但是前提你心中要有一个方向，解决的问题的方案。别人的建议只能成为完善你的工具，而不是对你全盘否定的替代。一味地逃避责任，转嫁风险，不敢坚持自己正确的方案，本身就是一个人没有主见的体现。

家庭是两个人共同组建的，双方都应该有发言权。如果你一直无视自己的主见，渐渐地你就会丧失自己的话语权。遇到芝麻粒那么大的屁事，都要请示老婆。一句你觉的呢?出口后，你不知道自己在老婆那里多掉价。习惯成自然，日后，无论你讲的多对，也不会受到对方的尊重和接受。

3、这我做不了主

生活中，不少人坐在领导的位子上，却经常说一些模棱两的话，动不动就是：这事我做不了主。惹得同事和下属一肚子气。你都做不了主，那就早个能做得了主的人来做这个位置。俗话说在其位谋其政，不在其位不谋其政。一个没有主见的人占着茅坑不拉屎，叫人看着都难受。

作为一个主管，或者管事的人，没有主见只能下台，被人嫌弃看不起。因为成功的主事者是需要一定手段和魄力的，凡是都是那么优柔寡断，谨小慎微的样子，还是回去做个不用拿主意的小职员吧。只要能听任别人使唤就行了。经常把这句话(这我做不了主)挂在嘴边的人，基本上也没啥主见。

在工作生活中，有些时候，有些事非常棘手，需要当机立断，如果一直拖延下去，会造成重大损失。这时候就需要有人出来拿主意，下决定，才能尽最大可能地挽救损失。偏偏你又是个不愿意担风险的人，事事都要请示，等领导的批示下来，一切都来不及了，你的职业生涯也就此结束了。这很明显吗?你在这个位置完全就是个摆设，占着茅坑不拉屎，让人讨厌。

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